post_11201_career
http://vipper.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1492297311/
1: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:01:51.149 ID:hYcrYBQm0
特に大企業はこうなってる

2: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:02:22.130 ID:jfOR7zdH0
最近でもないけどな

4: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:02:57.577 ID:Tukanoa30
無茶苦茶な残業してきた人はどことなく強い

7: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:06:57.191 ID:vb4llGfJ0
できる人に集中するから

9: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:08:13.430 ID:hYcrYBQm0
>>7
そういう言い訳してるから残業が減らないんだよ

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10: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:08:58.353 ID:hYcrYBQm0
どんな理由があっても残業の多さなんて何の自慢にもならんと思うけどねえ

12: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:11:01.289 ID:Jl79nkvI0
残業させる圧力と残業させない圧力って本質は同じなんだよ
すでに大企業ではジタハラなんて言葉が出始めてる

16: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:13:25.576 ID:MfFlb50Jd
ただの無能に仕事いっぱい回ってこないから
回ってきてるならそれは会社が無能

18: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:14:00.114 ID:hYcrYBQm0
仕事がごく一部に集中するのは人材の足りない中小零細の典型的な状況なんだよねえ

有能な奴が本当にちょっとしかいないし、人材育成もしないからそうなる

19: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:14:13.268 ID:QOPVWNRV0
仕事できる人に仕事は確かに多く回ってくるけど、そういう奴は処理能力も速いから結局仕事早く終わる

20: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:14:15.406 ID:WYik7A0W0
人よりテキパキやると「んじゃもっと仕事できるね仕事増やすよ給料変わらんけど」
こうなるから

22: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:15:05.160 ID:qUG1bvpfa
計画残業に対して
仕事が遅い!残業する奴は無能!
とか言われても困る

月160hで計画組んでもらえるほうが謎とか感じてきた社畜です

27: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:16:20.138 ID:486D3z4Ka
毎日、仕事量がいっしょならできそう

30: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:16:48.228 ID:PDep2eNR0
残業できる奴が羨ましいわ
副業したいけど禁止だしな
非正規なのに副業禁止するなら給料出せって言いたいわ

43: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:24:50.253 ID:Reb6dICZa
結局管理側が無能なんだろ?
仕事量やら仕事の振り方やら

44: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:25:05.407 ID:hYcrYBQm0
で、ここまで見てきてわかるように

残業を正当化したい奴ばっかりなわけね
残業仕方ないとか、そんなんばっかり

そら長時間労働は無くならんわなあwwwwwwwwwwwwwwwwww

53: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:29:01.944 ID:qUG1bvpfa
残業=悪いなんてのがむしろおかしい
残業するほど会社に利益出やすいんだから
資本主義で競争するには必要やん

資源国ではないから根性論で進めるべきだよ
嫌ならやめればいいわけだし
断ったらそれが通るなんて小学生の理論だわ

55: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:31:22.234 ID:OJZY/bp3d
>>53
他の資本主義の先進国は残業とかほぼほぼ無いぞ
要するにお前が低スペックなだけ

57: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:34:43.733 ID:qUG1bvpfa
残業ないのは
定時超えたら家に持ち帰りで仕事してるし
そもそも時間単位での契約じゃなくて
年間報酬のスタイルだからだよ

62: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:40:39.347 ID:1+C8JEyO0
誰かがやらなきゃいけないから自分がやるって奴が結局会社を増長させてる

67: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:44:24.478 ID:TwZJlPFd0
経営陣や営業マンがまともであるという前提のうえで残業=仕事できないだぞ
その前提があるやつとないやつが言い争っても無駄

70: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:46:28.872 ID:014KG7OD0
じゃあ午前午後メンテナンス
残業で報告書を書くのは無能ですか

72: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:47:21.757 ID:qUG1bvpfa
電通は最近やりとりしてないけど
博報堂は相変わらず午前4時半とかにメールくるしな
上流がそうやって働いてるのに下流が普通に働けるなんてありえねーよ
利益関係ない公営企業か、よほど世界で通用する特殊技術持ってる会社ぐらいだわ

73: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:48:09.961 ID:Tx12VEVf0
残業なしに終わらせるやつはどこが違ってるのかねぇ
それ知りたいわ
他人に押し付けるというのはなしな

76: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:49:38.170 ID:hYcrYBQm0
>>73
仕事の段取りのうまさ
集中力
判断の速さ

この辺が違うと思うよ

78: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:50:00.901 ID:6PSMecVgp
別に早くこなして早く帰ってるだけでも仕事は降ってくるんだもん
適度に手抜かないといつかパンクするし良いことないじゃん

80: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 08:51:31.680 ID:hYcrYBQm0
うちの会社、仕事できる人ほど残業少ないし
そういう人がさらに仕事増やされそうになると当然断ってる

で、断っても評価は下がらんし出世にも全く関係ない

85: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 09:09:14.766 ID:X2LmlK4s0
うちの職場の上司は残業しまくりで、年休2日とか3日だが、
リアルに人の3,4倍は働いてるし、それ以上の成果を出している
能力給でそれに見合った給料ももらってる
尊敬はしてるが、真似は出来ないな

88: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 09:26:06.669 ID:bEE61M9u0
営業+事務だからどうしても残業増えるわ

89: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 09:31:07.798 ID:vwiWoiSiD
会社や仕事にも依るから一概に言えないよな
決めつけてるやつが一番仕事できなさそう

91: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 09:32:35.740 ID:QPhy/JC90
残業する奴が仕事できないとは思わないけど自己中だとは思う

93: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 09:36:53.988 ID:aIj31k1V0
わかってねえな~(たぶんできない奴なんだろうけど)
仕事ができない奴っていうのは、自己中じゃなくてその正反対
周りを気にしすぎるから仕事に集中できないんだよ

まあ悪い奴じゃないんだけどな

105: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 10:50:55.302 ID:FifbYUV10
うちのとこも早くその風潮来てほしい

107: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 10:56:34.658 ID:64689URH0
でもうちの上司は定時でとっとと帰り支度しようとするとめっちゃねちねち言ってくるぞ

109: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 11:05:23.793 ID:jfGA5+4Hd
残業代出るからどうでもいい

110: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 11:07:02.681 ID:VQ5LKbXN0
残業削減ってトップダウンで来てるからな
複数の企業で似た流れなのは政府からお達しでも出てるんだろう

115: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/04/16(日) 15:25:54.397 ID:V7VfO8g00
そういう考えの大企業知りたいくらい


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